به نقل از گیزموچاینا، «چن شو» یکی از کارمندان سابق شرکت « تنسنت» از سوی دادگاهی در چین در خصوص نقض توافقنامه عدم رقابت که با این شرکت امضا کرده بود، محکوم شد و باید جریمه ای ۱.۱ میلیون یوانی (۱۶۷ هزار دلار) بپردازد. این توافقنامه که میان کارفرما و…
Related articles